metalshow

Tag: angajati

Nivelul beneficiilor acordate de companii angajaților în scădere, din cauza pandemiei, dar cu șanse mari de redresare în următoarea perioadă

Nivelul beneficiilor acordate de companii angajaților în scădere, din cauza pandemiei, dar cu șanse mari de redresare în următoarea perioadă

Business, Business, Financial
Beneficiile extrasalariale sunt printre cele mai importante instrumente care au schimbat în bine calitatea vieții angajaților. De aceea, odată cu declanșarea crizei de coronavirus, beneficiile angajaților păreau să fie printre primele cheltuieli tăiate pe lista tuturor companiilor preocupate de planul de salvare prin reducerea costurilor.Cu toate acestea, datele analizate de Up România pe companiile din portofoliu arată că, în unele sectoare de activitate, nivelul beneficiilor acordate de companii angajaților a rămas constant, iar aici enumeram sectoarele servicii, retail, financiar-bancar, real-estate, construcții, transport. În același timp, sectoarele cele mai afectate de criză au fost HORECA-turism, iar altele, precum automotive, industria grea și ușoară, pharma și industria chimic
Angajații Deloitte România sprijină prin donații eforturile Asociației Dăruiește Viață și ale Spitalului Clinic de Urgență Floreasca împotriva COVID-19

Angajații Deloitte România sprijină prin donații eforturile Asociației Dăruiește Viață și ale Spitalului Clinic de Urgență Floreasca împotriva COVID-19

Business, Business, Financial, LifeStyle
Deloitte România direcționează 12.000 de euro către Asociația Dăruiește Viață și 14.000 de euro către Spitalul Clinic de Urgență Floreasca pentru a sprijini eforturile acestora de a gestiona criza generată de răspândirea COVID-19, în urma unei acțiuni de strângere de fonduri organizate în rândul angajaților din toate entitățile Deloitte prezente în România, incluzând liniile de servicii și centrele de servicii regionale.Recent, Fundația Deloitte a anunțat o donație de 100.000 de euro către Societatea de boli infecțioase și HIV-SIDA, pentru a sprijini Institutul Matei Balș și Institutul Național de Sănătate Publică în lupta împotriva crizei. În ambele cazuri, destinația fondurilor a fost decisă în urma consultării angajaților.„În contextul actual, continuăm să ne susținem clienții ș
ING Bank împreună cu parteneri ONG, clienți și angajați se implică pentru diminuarea efectelor cauzate de COVID-19

ING Bank împreună cu parteneri ONG, clienți și angajați se implică pentru diminuarea efectelor cauzate de COVID-19

Business, Business, Financial, LifeStyle
ING Bank România împreună cu partenerii ONG contribuie la reducerea suprasolicitării sistemului medical cu o donație totală de 330.000 euro direcționați către achiziția de echipamente de protecție și teste, dar și către dezvoltarea unor platforme oficiale de informare publică.De asemenea, ING Bank oferă clienților care își doresc să se alăture demersurilor în lupta împotriva COVID-19 posibilitatea de a contribui la Fondul de Urgență cu donații direct din Home’Bank.Acesta este doar un prim demers anunțat de ING Bank pentru susținerea comunității în lupta imediată cu pandemia Covid-19. În lunile următoare, odată ce efectele pandemiei vor pune presiune în primul rând la nivelul sănătății financiare a românilor și asupra antreprenorilor, ING Bank va anunța noi inițiative sociale.In
Întreaga echipă Adobe România lucrează de la distanță. Angajații primesc sprijin financiar pentru echipamente de birou pentru acasă

Întreaga echipă Adobe România lucrează de la distanță. Angajații primesc sprijin financiar pentru echipamente de birou pentru acasă

Business, Business
Angajații Adobe România, cel mai mare centru de dezvoltare și cercetare al Adobe în Europa, lucrează de acasă începând cu 12 martie, pentru a limita expunerea la riscul de îmbolnăvire cu coronavirus.Cei aproape 700 angajați din București, majoritatea implicați în cercetare și dezvoltare software pentru produse Adobe cu impact global, au fost încurajați să ducă acasă orice echipament propriu de la birou –precum laptop, monitor, tastatură, mouse –astfel încât tranziția către home office să fie cât mai confortabilă.În plus, în acest context și cu scopul de a spori confortul angajaților în perioada lucrului de acasă, Adobe ofera suport financiar, respectiv o sumă de 250$ alocată fiecărui angajat pentru achiziția de echipamente office pentru acasă. Suma poate fi utilizată pentru electro
Bonami – măsuri speciale pentru angajați și clienți

Bonami – măsuri speciale pentru angajați și clienți

Business, Business, LifeStyle
Având în vedere situația actuală, Bonami, magazinul online cu mobilier și decorațiuni, a decis să aplice reguli stricte pentru a proteja atât sănătatea angajaților cât și a clienților săi.Angajații companiei din biroul situat în Praga, dintre care fac parte și români, lucrează acum toți online, de acasă, pentru a nu se expune niciunui risc. Pentru cei din depozit, au fost implementate următoarele proceduri de siguranță: - sunt monitorizati pentru a constata orice îmbolnăvire. De asemenea le este măsurată în mod regulat temperatura. - sunt folosiți dezinfectanți, atât pentru personalul care lucrează în depozit, cât și pentru toate documentele de predare. De asemenea, curățarea spațiilor de lucru se face foarte des. - predarea coletelor către curieri se efectuează fără interacțiune um
Angajații și locurile lor de muncă – o poveste de dragoste

Angajații și locurile lor de muncă – o poveste de dragoste

Business, Business, LifeStyle
Ne petrecem cea mai mare parte a timpului la birou. Chiar și Ziua Îndrăgostiților. Prin urmare, relația noastră cu locul de muncă ar trebui să fie o frumoasă poveste de dragoste. Însă este cu adevărat așa?Studiul The Employee Happiness Survey, derulat în 2019 de Mindspace, furnizorul de spații de coworking pentru echipe de toate dimensiunile, răspunde la această întrebare și ne arată care sunt calitățile pe care un loc de muncă trebuie să le aibă astfel încât românii să se îndrăgostească de acesta.Potrivit studiului, 69% dintre românii care desfășoară o muncă de birou au sentimente pozitive față de mersul la birou: 9% spun că iubesc să meargă la muncă, iar 60% spun că fac asta cu plăcere. Pe de altă parte, pentru ceilalți, relația nu merge la fel de bine: 26% dintre respondenți au
Angajații ADIENT TRIM Ploieşti, Moș Crăciun pentru elevii clasei de învățământ dual

Angajații ADIENT TRIM Ploieşti, Moș Crăciun pentru elevii clasei de învățământ dual

Business, Events, LifeStyle, Marketing
ADIENT TRIM Ploiești a îndeplinit dorințele de Crăciun ale celor 22 de elevi ai clasei de învățământ dual din cadrul Liceului Tehnologic “Anghel Saligny”. Scrisorile emoționante ale copiilor au fost colectate de către profesori și preluate de către angajați, care au devenit ulterior ajutoare ale Moșului.Împărțirea cadourilor a avut loc pe 17 decembrie într-un cadru de sărbătoare, în incinta fabricii ADIENT, unde elevii au fost invitați pentru a-și lua darurile chiar de sub bradul amenajat de către angajați.“ADIENT TRIM Ploiești se implică activ în susținerea copiilor încă de pe băncile școlii. Anul acesta am dorit să le facem o bucurie acestor elevi care au avut rezultate foarte bune și care au depus eforturi pe tot parcursul anului școlar. Acum, în cea mai frumoasă perioadă din an
Peste 670 de angajați ai grupului Digi au donat sânge anul acesta în campania “Digi donează viață”

Peste 670 de angajați ai grupului Digi au donat sânge anul acesta în campania “Digi donează viață”

LifeStyle, Marketing, Public Relations
Digi | RCS & RDS și Centrul de Transfuzie Sanguină București au desfășurat, la final de an, cea de-a doua ediție a campaniei „Digi donează viață”.Angajații Digi | RCS & RDS au donat sânge pentru pacienții care au nevoie de transfuzii, dorind să atragă atenția asupra nevoii mari în perioada Sărbătorilor de iarnă și a necesității de donare constantă.158 de angajați bucureșteni din diviziile telecom și media ale grupului s-au oferit voluntari pentru această ediție a campaniei și 119 dintre ei au fost donatori viabili. Astfel, peste 276 de litri de sânge vor ajunge la pacienți care au nevoie de transfuzii sau de produse de sânge - trombocite, globule roșii sau plasmă.Pe parcursul întregului an, aproape 900 de angajați din București și din țară ai grupului Digi | RCS & R
PENNY Market: investiții în proiecte de sustenabilitate de peste 7,5 milioane de euro în ultimii doi ani

PENNY Market: investiții în proiecte de sustenabilitate de peste 7,5 milioane de euro în ultimii doi ani

Business, Business, LifeStyle
Pornind de la o bază solidă, cu rezultate financiare în creștere de la an la an, dar și cu atenția îndreptată în mod constant către comunicarea transparentă și responsabilitatea în raport cu oamenii, animalele și mediul înconjurător, PENNY Market anunță pentru întâia oară suma investită în proiectele de sustenabilitate: 7,5 milioane de euro. În același timp, compania publică în premieră rezultatele non-financiare aferente anilor 2017 și 2018¹.Printre principalele realizări ale discounterului PENNY Market se numără creșterea colaborărilor cu furnizorii din România pentru principalele categorii de produse fresh – 80% dintre furnizori sunt din România, cât și acțiunile de reducere a efectelor negative asupra mediului precum echiparea în proporție de 89% a magazinelor cu iluminare de tip L
Teambuilding pe șantier: Angajații PENNY Market, voluntari pe șantierul Habitat for Humanity din Buftea

Teambuilding pe șantier: Angajații PENNY Market, voluntari pe șantierul Habitat for Humanity din Buftea

Business, Business, LifeStyle
Angajații PENNY Market România au participat ca voluntari pe șantierul Habitat for Humanity România din Buftea, unde organizația construiește un centru comunitar pentru 200 de copii din comunitatea defavorizată de aici. PENNY Market este principalul sponsor al proiectului, cu o sumă de 120.000 euro pentru construcția clădirii și peste 250 de angajați voluntari pe șantier până la finalul construcției.Centrul comunitar pe care Habitat for Humanity îl construiește în Buftea va funcționa ca un after-school și va deservi două școli din comunitate, în Flămânzeni și Buciumeni – cartiere defavorizate din Buftea, unde sărăcia, conflictele și condițiile grele de locuire afectează puternic dezvoltarea și educația copiilor. Dintre cei 350 de copii care învață la cele două școli, aproximativ 250 pr