– HR Club a creat un nou instrument de dezvoltare a companiilor, conceput pentru practicienii de resurse umane –
HR Management Club (www.hr-club.ro), asociaţia profesioniştilor în resurse umane din România, anunţă lansarea HR Partner (www.hr-partner.ro), un instrument menit să îi ajute pe practicienii de resurse umane să dezvolte programe consistente și să diversifice programele existente în organizațiile din care provin, prin acces la servicii specifice care includ administrarea de personal și salarizare, consiliere în carieră, consultanță de resurse umane, evaluare, instruire și dezvoltare profesională, outplacement/muncă temporară, protecție și securitate în muncă, recrutare și selecție sau studii salariale.
HR Partner se bazează pe expertiza și resursele unora dintre cele mai importante companii de consultanță și servicii de resurse umane din România care, prin intermediul acestui instrument, nu numai ca își pot pune în valoare serviciile, dar mai ales le pot valida prin recomandările clienților.
„Am creat HR Partner ca un răspuns la nevoile semnalate de membrii noștri și de practicienii de resurse umane din București și din țară. Prin acest instrument ne dorim să îi ajutăm pe specialiștii în managementul oamenilor să își aleagă partenerii potriviți pentru proiectele derulate și, în același timp, să îi obișnuim să lucreze cu un astfel de instrument specializat în identificarea serviciilor existente pe piața de resurse umane din România”, declară Csaba Gergely, Președintele HR Club.
Avantajele HR Partner, un instrument actualizat constant, cu un sistem prietenos de navigare, sunt acelea că oferă un catalog bine structurat al furnizorilor de servicii de resurse umane din arii specifice, iar prin opțiunea de referințe pe care o include, permite accesul direct la experiențele clienților care au lucrat cu un anumit furnizor.
Pentru mai multe detalii, vă rugăm accesați www.hr-partner.ro.
